今年以来，淮安市洪泽经济开发区纪工委始终唱响“严”的主基调，积极履行全面从严治党监督责任，不断巩固发展风清气正的政治生态，激发党风廉政建设新活力，持续推动党风廉政建设向纵深发展，护航高质量发展的主阵地、主战场。

突出头雁效应，促主体责任落实落细。开发区纪工委推动健全“一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管”的党风廉政建设领导体制和工作机制，积极协助党工委主要领导围绕第一责任人清单、季度工单、政治谈话、专题研究党风廉政工作落实落细，让主体责任放好样子，督促领导干部层层签订2023年党风廉政建设责任书，分解落实工作责任，坚持不懈将党风廉政建设向纵深推进；抓住“三重一大”决策，推动分管领导履行“一岗双责”，对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正，切实把问题消灭在萌芽状态。统筹“当下改”和“长久立”，紧盯巡察问题整改，做实“后半篇文章”，切实把党风廉政建设落到实处。

突出重点领域，促作风建设持续优化。坚持管在日常、严在经常，围绕安全生产、环境保护、营商环境等重点工作，开展专项监督10余次。及时出台小型工程招投标、物资采购、工程验收、招商协议等监督规定，用“小切口”拓展风险防控“大文章”。同时督促平台公司建立科学的融资结构体系，监督出台开发区国有平台公司融资管理制度、成立融资小组，形成所有融资项目先立项，融资小组筛选比价，董事会决策，由专人负责融资资料的整理归档，要求严格执行融资流程，规范平台公司的融资行为，加强对融资业务的监控，有效防范平台公司融资风险。

突出警示教育，促觉悟知止入脑入心。注重标本兼治，强化理论学习和警示教育，利用党工委会议、理论学习中心组学习、三会一课等，组织学习《中国共产党廉洁自律准则》《习近平关于全面从严治党论述摘编》等政治理论学习；积极召开党风廉政专题会议，开展廉政谈心谈话，引导党员干部绷紧纪律规矩红线；强化监督检查、通报曝光，并结合实景课堂、案例通报、警示教育片、纪法宣讲等形式丰富的警示教育内容，用“身边事”教育“身边人”，让“不想腐”内化于心、外化于行，做到清醒任职、清廉履职。

“我们坚持上级决策部署到哪里、监督检查就跟进到哪里。”洪泽经济开发区纪工委主要负责人表示，接下来，开发区纪工委将不断强化日常监督检查，把落实中央八项规定精神、纠治“四风”活动作为常态化监督检查内容，通过加大检查频次，加强教育宣传，丰富监督举措，持续加强党风廉政建设，营造风清气正的干事创业氛围。